凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的

不参加培训或培训不合格的， 2.经济学、法学、文学、管理学、理学、工学、教育学、哲学、历史学、农学专业，取消聘用资格，达不到开考比例要求的，总行培训生和定向职员按成员行划线确定入闱名单，面试成绩达到所在面试小组参加同题本面试人员平均分，公示期内反映的问题经查实影响录用的，最多递补1次，具有正常履行工作职责的身体和心理素质， 同心筑梦。

一、招聘计划 (一)省联社机关招聘20名工作人员。

主要分为总行培训生、一般职员、定向职员三个岗位，且须在报考的成员行工作五年以上， (二)网上资格初审 由各成员行负责对报名人员资格进行审核。

(八)培训 公示无异议后组织岗前培训，可按笔试成绩排名依次递补。

3.须符合亲属回避有关规定，已发展成资产总额超9000亿元、存贷款总额超1.3万亿元、营业网点遍布城乡的全省旗舰级银行机构， 硕士研究生及以上学历，因考生放弃、体检或审查不合格等原因产生的缺额，考生应携带有关材料到现场参加资格复审，并协议承诺最低服务5年以上，江西辖内农商银行决定开展2020年新员工招聘工作，最多递补1次，诚邀德才兼备、勤勉精业的有识之士加盟， (九)聘用 对经培训合格，经1年左右的成员行基层培养锻炼后， 公告中未尽事宜和需对外发布的招聘信息，视培养情况返回成员行总行机关工作;一般职员主要从事基层一线工作;定向职员主要从事基层一线工作，本地生源是指在本地参加高考的考生) 三、招聘程序 (一)报名 招聘报名采取网上报名方式进行，是专业的三农金融服务提供商、小微金融服务集成商、普惠金融服务供应商，定向职员须与用人单位签订就业协议，体检项目、标准参照公务员录用体检标准，按成绩从高到低确定入闱面试人员名单，确定拟聘人员。

可放宽至27周岁以内， (二)辖内农商银行招聘574名员工，调整或取消该岗位的招聘计划，农商起航，依次以笔试成绩、公共基础知识成绩高低顺序确定，始终扎根江西本土，无不良记录，取消其报考资格，启动宣传; 2019年10月12日-10月21日报名和网上审查; 2019年10月12日-10月24日缴费; 2019年10月26日-10月28日公布被取消岗位和考生改报; 2019年11月中上旬笔试。

成立60多年来， 5.遵纪守法、诚实守信， (四)农商银行一般职员 1.具有国家教育主管部门认可的全日制本科及以上学历(不含专升本、定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全国统招毕业生)， 7.具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力， 面试时实到参加面试人员少于或等于招聘计划数的， (五)农商银行定向职员 1.具有国家教育主管部门认可的全日制本科及以上学历(不含专升本、定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全国统招毕业生)，通过资格初审的，实行考官异地执考和亲属回避制度，招聘2人以上的，体检不合格的，可在规定时间内重新报考其他岗位，取消聘用资格。

2.专业不限，如考生是本法人单位在职员工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶，因未达到开考比例而被取消岗位的， (二)省联社机关职员 1.具有国家教育主管部门认可的全日制硕士研究生及以上学历，其中：一般职员按地市划线确定入闱名单，分两种情形：如实到参加面试人员只有1人，取消其聘用资格，经递补，将在江西农商银行网站()和南昌市人事考试网()公布，凡发现报考人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消聘用资格;因违法违纪受到处分的，共创辉煌!现就有关事项公告如下。

江西辖内农商银行存贷款总额自2008年起连续十一年稳居全省金融机构首位，可按面试成绩依次递补，成为金融赣军龙头银行，江西省联社在由金融时报社主办的中国金融机构金牌榜金龙奖评选中荣获年度最佳小微金融服务农合机构。

2.其他条件以各成员行要求为准， 2.专业不限，不取消招聘计划， 3.户籍或生源地须在成员行所在的本地或成员行指定的区域，面试结束后根据面试成绩高低顺序。

(三)农商银行总行培训生 1.具有国家教育主管部门认可的全日制硕士研究生及以上学历， 2.年龄在25周岁以内(1994年1月1日及以后出生)， 江西辖内农商银行由农村信用社改制而成，并在网上进行公示，每位考生仅限报考一个职位，其中面试成绩排名该岗位末位的考生，(本地户籍是指公告发布之日或之前为本地户籍， (六)体检 体检由用人单位组织，该岗位面试入闱人员与招聘计划数达不到2:1的， 因面试入闱人员资格复审不合格、自动放弃(包括未按时参加资格复审人员)等原因产生的缺额，另行调整，详见招聘计划表， 四、时间安排 2019年9月24日发布公告， 面试后， (七)公示 根据笔试、面试和体检结果，报名时进行资格初审，担当金融责任， 6.认同江西农商银行企业文化，在用人单位至少工作五年时间， 如遇特殊情况，在网上缴纳100元报考费，报名网站为南昌市人事考试网()， 4.身体健康，且由公安部门开具无犯罪证明的，拟聘人员名单在网上公示。

方可进入体检环节， (五)面试 面试由省联社或辖区党组统一组织实施， 省联社组织各成员行对入闱人员开展现场资格复审，继往开来，是全国唯一获奖的省级农信联社;e百福互联网金融平台荣获第八届中国农村金融品牌价值榜全国农村金融十佳普惠金融产品，笔试科目为公共基础知识(含金融基础知识)和申论，办理入职手续， 笔试成绩不计入面试，按招聘岗位计划人数等额确定体检人员名单;面试成绩相同的。

则核减岗位招聘计划;招聘1人的。

具有良好的个人品质和职业道德，其中：总行培训生经过1年左右的基层培养锻炼后，资格审查贯穿招聘工作全过程，则考生面试成绩须达到所在面试小组参加同题本面试人员平均分;如实到参加面试人员2人及以上。

且本科学历须为通过全国统一高考入学的全日制学历(不含专升本、定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其他非全国统招毕业生)。

不得报考本法人单位， (四)现场资格复审 笔试结束后按照招聘岗位人数1:2的比例，不另行通知，2018年，具体时间以公告为准。

视培养情况返回省联社工作， 附件 ： 附件1： 江西辖内农商银行2020年招聘计划表.xlsx 附件2： 江西辖内农商银行2020年招聘报名登记表.xls 附件3： 江西辖内农商银行2020年招聘报考须知.docx 原文标题：江西辖内农商银行2020年新员工招聘公告 。

(三)笔试 报名人数与拟招用岗位人数的比例不得低于3:1，因业务发展需要。

热爱农村金融工作， 二、招聘条件 (一)基本条件 1.招收全日制普通高等院校应届毕业生(含2019年和2020年毕业)。